现阶段，我国正处于产业结构升级期，劳动供需的结构性矛盾不断显现，低技能劳动力供求过剩，高技能人才供给不足，市场人才供给与企业人才需求匹配失衡，随之而来就业压力不断攀升。
  为了提升在就业市场的竞争力，许多学生或职场人群会选择通过职业资格考试考取相应证书，进而提升自身与市场需求的吻合度，职业资格考试培训市场规模也因此上升。相关数据显示，仅仅是教师资格、金融财会、建筑工程、法考、医药护、应急管理等主流考试，2021年的市场规模就高达422亿元。聚师网便是一家主攻线上职业资格培训的教育企业，培训内容涵盖教资、财会等多个职业资格培训板块，并且凭借其优质的服务赢得用户群体的一致认可。

  聚师网教研根据学员需求，打造差异化课程体系
  据了解，聚师网自2018年成立至今，一直从事线上教学服务，授课分为直播和录播两种，始终坚持2位专业师资完成一套课程的“双师教学”模式，并且为了给予学员更多的课程选择，聚师网在产品研发阶段，结合目标人群特点，将课程划分为不同类型，并在价格、服务、课程时长、授课模式等方面进行区分，实现了课程研发的差异化。
  以教师资格证考试培训为例，学员有零基础班和VIP班两种课程选择，基础班主要采用的录播模式，配备内部教材，保证核心考点全面覆盖，较为适合自控力强的学员选择。VIP班级课程则主要以直播课模式为主，学员在上课过程中可以与老师即时互动，问题随堂解答，可享受更多一对一课程指导服务，体验更为系统性的教学服务，较为适合自控力较弱，基础较为薄弱的学员。

  聚师网细化刷题服务，盘活用户人群
  为了提升学员服务体验，聚师网尤为重视课后服务的强化，以课后强化训练为例，不论是基础班学员还是VIP班学员均可在  聚师网内部学习平台享受刷题服务。
  聚师网题库分为章节知识、历年真题、套卷模拟三个模块。每学习一节知识点，学员便可随时登陆移动端内部学习平台，进行刷题强化，当学员模拟套卷答题结束后，平台会自动生成分析报告，错题、分数、正确率一目了然。
  据了解，在题库的研发过程中，教研团队老师会提前制定出题规划，保证习题与知识点相对应，因此学员可以根据习题，发现学习过程中的知识漏洞，发现难以掌握的知识点，还可通过回放课程强化吸收。
  除此之外，聚师网教研团队还会依据最新考纲，分析考情和考题，出现新的题目类型后，及时丰富新题型，删减年代久远的考题类型，对题库及时更新迭代，保证题型的时效性，进而提升学员刷题体验。

  现阶段，职业教育迎来发展风口，国家也越来越重视职业教育的发展，为了规范职业培训市场发展，2021年1月，人社部发布《国家职业资格目录（专业技术人员职业资格）》的公告，进一步调整国家职业资格目录，职业培训市场愈加规范。
  未来，聚师网深知想要在职业资格考试培训领域保持产品竞争优势，需不断研发和输出优质课程，不断细化课前、课后服务体系，总之，用内容吸引，用效果说话，方能赢得学员口碑传播。
  
  
  
 

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