工人年终作业总结范文（11篇）
怎样写工人年终作业总结?2022年一晃就曩昔了，咱们这一年的作业、日子也将告一阶段，不如写一篇总结吧。下面是小编为咱们搜集收拾的关于工人年终作业总结11篇，供咱们参阅，快来一同看看吧!
工人年终作业总结篇1
在这一年将走完之际，依据本身作业的实践状况，我对自己的作业做出剖析总结，总结经历教训，提出改善办法，以便使自己在往后的作业中能小惩大诫，扬长补短，为往后不断改善作业办法，行进作业功率供给依据。
一、实施岗位职责
作为项目部的办理人员，单体楼10#的楼栋号长，我重视操控工程的施工质量、与建造单位和监理单位的和谐以及班组的办理和谐、自动合作安全科完结各项安全办理作业，狠抓材料办理以节省工程本钱。首要以下几个方面阐明：
1、工程质量办理。
针对CBD项意图特殊性，故工程质量要求高标准、高起点。施工前期，重视对班组的技能交底，给班组人员在思维上给予重视，在技能上了解本工程的质量和进展、安全要求，为后期施工奠定杰出的根底。
作为第一个施工的单体，一同结构和11#楼相同，严厉要求木匠、钢筋工、泥工班组按图纸施工，并且预留下镜像材料（相片等），要求其他单体的班组担任人上来观看，提出自己定见，并且要求11#单体依照10#的要求施工。此办法获得杰出作用，也为了后期的施工质量带来的杰出的作用。各单体在后期的质量办理上，抵达监理单位检验。
2、班组的办理和谐作业
（1）施工办理员是所内最底层的办理者，既是指挥员又是战役员，是领导毅力、定见的表现，也是底层问题的反应者，因而更要建立起杰出的本身形象，在作业中成为搭档的典范，在感情上成为搭档信任同伴。要求咱们加班自己必定第一个到，要求咱们建立高质量的标准，所以各个单体在每个荫蔽工程我都全程参加，重视进程操控，对一些质量通病操控的萌发状况。
（2）关怀搭档：遇到搭档有事,自动协助替班并组织全班一同关怀，慰劳，构成一种咱们庭气氛。
（3）重视对两个单体（10#、11#）的栋号长的交流，在每次的会议上，针对施工合作存在的问题，我尽量使每个同志尽或许的交流、交流，以添加其经历，使每个同志都能知道到自己的缺少，处理各种问题，使整个班组的事务技能水平有了全体的行进。
3、安全办理作业
在作业进程中，自动合作安全科完结施工人员的人员的安全办理和教育作业，在建造单位的几回检查中均获得必定成果。
4、与建造单位、监理单位的和谐
作为一个施工办理人员，自从到CBD项目以来，我就重视和建造单位和监理单位的合作和谐作业，针对建造单位和监理单位提出的好的主张，自己带头研讨履行，获得了建造单位和监理单位的必定。
5、材料办理作业
本着节省本钱的原则，在实践作业进程中，严厉操控原材料的操控，在模板、混凝土、钢筋的运用上，每一分钱都运用在工程上。例如小料钢筋，每层楼施工完毕，重视要求钢筋班组收拾搜集，在基层施工时悉数运用掉。节省本钱的思维，履行到了各个班组的举动中，在项意图建造中节省了本钱。
6、技能办理
在作业中，对施工技能要求更为严厉，在作业的一年中，提出作业联络单17份，为工程的工期起了必定的作用。
二、出勤状况
我坚持出满勤，无迟到、早退和旷工现象。单位组织的各项会议、活动都能准时抵达，活跃参加。
三、思维状况
为了使自己的思维知道，政治觉悟有更大的行进，我活跃向党组织挨近，细心学习党的精力，公司的政策。留意学习新的技能以带到实践作业中来。
四、现在存在的问题和改善方案
在获得杰出成果的一同，自己在作业上也存在一些问题。例如：一些质量通病仍是存在的。
为了行进作业功率和作业质量，自己鄙人一阶段的施工中会侧重以下几个方面：
1、加强各种政治学习，行进个人修养。
2、加强事务学习，行进事务本质，行进作业质量。
3、要发明性地打开作业，多动脑想办法改善作业办法。行进作业功率，在每次作业前做好预备，不打无预备之仗。
4、加强与领导之间的交流，使领导的监督作业更为深化。
作为一名年青的施工员，近年来，我不断丰厚自己的专业常识，凭着求真务实、结壮肯干的作业情绪，在实践中探索、在经历中活跃打开立异、不断行进自己的作业才干。在多个项目完结的一同，我也完善了本身，也在必定程度上成果了自我。现在，我总结了一系列本身的生长以及缺少，希望在未来的作业中更严厉的要求自己，以更新、更强的相貌迎候往后的作业日子。
工人年终作业总结篇2
当新年的脚步悄但是至，我在__有限公司的20__年作业也告已阶段。作业这一年来，在公司领导、部分经理及搭档们的尽心关怀和协助下，我细心学习体会公司企业文化精力，紧记公司主旨和使命，以企业理念为辅导，遵守作业组织，加强学习训练，细心实施职责，较好的完结领导组织的各项作业使命。现将这一年作业状况以及往后的尽力方向报告如下,请公司领导审阅鉴定:
一、20__年作业状况的报告
（一）细心学习技能事务，把握设备保护技能
我于20__年__月份至20__年__月份在__担任__作业。这也是参加作业以来走上的最重要的一个作业岗位。其实，__的设备保护作业是以交流设备为主的，还包含市话丈量、电源、传输、油机等设备的归纳保护作业。在归纳保护作业中，一向坚持“理论联络实践”的原则，边学边用，不断行进了专业保护技能。俗话说：“工欲善其事，必先利其器”。在学习专业技能理论上，采纳表里结合的原则，以自学为主，以公司训练为辅，究竟外出训练的时间是极为有限的。
几年来，我一向坚持了不间断的学习，并在实践作业中发挥了有用的辅导作用。因而，在实践作业中，一向坚持狂妄自大、不骄不躁的风格，遇到不能处理的妨碍，及时讨教有丰厚经历的老师傅，既及时康复了正常通讯，又学到了技能身手。在几年的时间中，我先后把握了交流机的局数据及用户数据的操作；此外，在屡次大型割接中，圆满完结了上级安置的作业使命。
（二）奋力行进，尽力向技能办理复合型方向打开
20__年10月，因作业需求，被公司分到担任机房环境整治、交流设备保护等作业。由技能岗位改变到技能办理岗位对我提出了新的更高标准的要求，也为归纳本质的行进发明了一个杰出的时机。关于归纳作业，我合理规划时间，统筹组织作业，保证了各项作业不掉队。特别在机房环境整治上，我以公司的相关要求为标准，从细节上下功夫，与建造保护部分相互协作，获得了杰出作用。在每次安全检查中，得到公司都给予了认可。
二、未来作业展望
为了可以更好的改正出现的问题，进一步打开好咱们部接下来的作业，使我部的成果更上一层楼，也使自己可以不断地行进，自己在接下来的作业中，作业方向有：
（一）活跃行进，规则作业情绪，细心学习体会公司企业文化，细心对待每一次学习训练。
细心学习体会公司企业文化，细心学习公司有关办理原则规程和文件，学习公司有关会议精力、领导说话。做好公司对修建质量、安全出产、进行部队建造等方方面面都提出了十分简练而又精辟的要求。清晰了公司往后的打开思路和现阶段的要点作业及要求。把整个公司企业文化的思维和思路自觉地、自动地遵循到实践作业中去，辅导咱们更好的完结每一项使命。把公司规章原则表现在自己作业的每一个细节中去。细心对待公司组织的每一次训练学习。
（二）加强多方面专业常识学习，尽力行进本身各方面专业常识水平。
社会不断地打开，公司不断地行进，咱们所学的仅有常识以远远满足不了公司对咱们的要求。为此，我将愈加勤勉的作业，喫苦的学习，尽力行进思维文化本质和事务水平技能，为公司的打开做出应有的奉献。
一年来，我在公司、领导和搭档们的协助和支撑下获得了必定的成果，但我深知自己还存在一些缺点和缺少，政办理论根底还不厚实，事务常识不行全面，作业方法不行老练。面临到来的20__年，我愿以最丰满的热心对待新年的每一天，联合协作，战胜存在缺少之处，行进作业质量，抓好安全出产，为公司的打开尽咱们最大的尽力！
工人年终作业总结篇3
自己在多年的作业中，依据变电所实践状况，发现各变电所的缺点及整改之处，留意到有不少毛病是各种低压电器经期运用其元件老化并缺少常常性保护而产生的。以下是通过自己在检修作业中的一些实例来阐明低压电器的毛病检修及方法。
一、常用电压电器毛病的几个检修实例
1、电压断路器毛病
触头过热，可闻到配电操控柜有滋味，通过检查是动触头没有彻底插入静触头，触点压力不行，导致开关容量下降，引起触头过热。此刻要调整操作组织，使动触头彻底插入静触头。
通电时闪弧爆响，经检查是负载长时间过重，触头松动触摸不良所引起的。检修此毛病必定要留意安全，谨防电弧对人和设备的危害。检修完负载和触头后，先空载通电正常后，才干带负载检查作业状况，直至正常。此毛病必定要留意用器设备的日常保护作业，避免形成不用要的危害。
2、触摸器的毛病
触点断相，因为某相触点触摸欠好或许接线端子上螺钉松动，使电动机缺相作业，此刻电动机虽能滚动，但宣布嗡嗡声。应当即泊车检修。
触点熔焊，接“中止”按钮，电动机不停转，并且有或许宣布嗡嗡声。此类毛病是二相或三相触点因为过载电流大而引起熔焊现象，应当即断电，检查负载后替换触摸器。
通电衔铁不吸合。假如经检查通电无振荡和噪声，则阐明衔铁运动部分沿有卡住，只是线圈断路的毛病。可拆下线圈按原数据从头绕绕制后浸漆烘干。
3、热继电器毛病
热功当量元件烧断，若电动机不能发动或发动时有嗡嗡声，或许是热继电器的热元件中的熔断丝烧断。此类毛病的原因是热继电器的动作频率太高，或负级侧产生过载。扫除毛病后，替换适宜的热继电器、留意后从头调整整定值。
热继电器“误”动作。这种毛病原因一般有以下几种：整定值偏小，致使未过载就动作；电动机发动时间过长，使热继电器在发动进程中动作；操作频率过高，使热元件常常遭到冲击。从头调整整定值或替换适宜的热继电器处理。
热继电器“不”动作。这种毛病通常是电流整定值偏大，致使过载好久仍不动作，应依据负载作业电流调整整定电流。热继电器运用日久，应该定时校验它的动作可靠性。当热继电器动作脱扣时，应待双金属片冷却后再复位。按复位按钮用力不行过猛，否则会损坏操作组织。
二、常用电压电器的毛病检修及其方法
凡有触点动作的电压电器首要由触点体系、电磁体系、灭孤设备三部分组成。也是检修中的要点。
1、触点的毛病检修
触点的毛病一般有触点过热、熔焊等。触点过热的首要原因是触点压力不行、外表氧化或不清洁和容量不行；触点熔焊的首要原因是触点在闭合时产生较大电弧，及触点严峻跳动所形成的。
检查触点外表氧化状况和有无尘垢。触点有尘垢，已用汽油清洗洁净。
银触点的氧化层不只需杰出的导电功能，并且在运用中还会还原成金属银，所以可不作修补。铜质触点如有氧化层，可用油光锉锉平或用小刀轻轻地刮去其外表的氧化层。
调查触点外表有无灼伤烧毛，铜触点烧毛可用油光锉或小刀整修毛。整修触点外表不用过火润滑，不允许用砂布来整修，避免残留砂粒在触点闭合时嵌在触点上形成触摸不良。但银触点烧毛可不用整修。
触点如有熔焊，应替换触点。若因触点容量不行而形成，替换时应选容量大一级的电器。
检查触点有无松动，如有应加以紧固，以防触点跳动。检查触点有无机械危害使绷簧变形，形成触点压力不行。若有，应调整压力，使触点触摸杰出。触点压力的经历丈量办法如下：初压力的丈量，在支架和动触点之间放置一张纸公约0.1mm其宽度比触头宽些,纸条在绷簧作用下被压紧,这时用一手拉纸条。当纸条可拉出并且有力感时,可以为初压力比较适宜。终压力的丈量,将纸条夹在动、静触点之间，当触点在电器通电吸合后，用相同办法拉纸条。当纸条可拉出的，可以为终压力比较适宜。关于大容量的电器，如100a以上当用相同办法拉纸条，当纸条拉出时有撕裂现象可以为初、终压力比较适宜。
以上触点压力的丈量方在屡次修补实验中作用不错。都能正常进行，如丈量压力值不能通过调整绷簧康复时，有必要替换绷簧或触点。
2、电磁体系的毛病检修
因为动、静铁心的端面触摸不良或铁心倾斜、短路环损坏、电压太低一级，都会使衔铁噪声大，乃至线圈过热或焚毁。
（1）衔铁噪声大。修补时、应拆下线圈，检查、静铁心之间的触摸面是否平坦，在无油污。若不平坦应锉平或磨平；如有油污要用汽油进行清洗。
若动铁心倾斜或松动，应加以校对或紧固。
检查短路环有无开裂，如开裂应按原标准用铜板制好换止，或将粗铜丝击打成方截面，按原标准做好装上。
（2）电磁线圈断电后衔铁不当即开释。产生这种毛病的首要原因有：运动部分被卡住；铁心气隙巨细，剩磁太大；绷簧疲倦变形，弹力不行和铁心触摸面有油污。可通过拆开后整修，使铁心中柱端面与底端面间留有0.02—0.03mm的气隙，或替换绷簧。
（3）线圈毛病检修。线圈的首要毛病是因为所通过的电流过大，线圈过热致使焚毁。
这类毛病通常是因为线圈绝缘损坏、电源电压过低，动、静铁心触摸不严密，也都能使线圈电流过大，线圈过热致使焚毁。
工人年终作业总结篇4
时光荏苒，一年的时间又曩昔了。在曩昔一年的时间里，我生长了许多，也收成了许多。接下来，将由我为咱们做20__年年终作业总结，欢迎咱们提出宝贵定见。
我自20__年x月至公司财政部担任出纳一职，在财政部事务种类最繁复的当地，我的职责首要是现金出入，现金日记账银行日记账的挂号和财政核对，手写支票，薪酬及奖金的核对，购买、开具、认证发票，抄报税等。回忆这一年来的作业，我谦善学习新的常识，进行专业训练，活跃合作搭档之间的作业，尽力习气新的作业岗位，较快进入自己的作业状况。
刚接手这样作业时，我遇到许多困难，也有许多不理解的当地，在财政部其他搭档的协助下，我了解了出纳岗位的各种原则以及日常作业的流程。在他们的协助下，我才得以较快地了解这份新作业。
作为公司的出纳，我恪尽职守，首要在收付、反映、监督这几个方面尽到应尽职责。我的年终作业总结首要分为两个方面：作业完结状况及自我总结。
我首要完结了以下几个方面的作业：
1、严厉履行现金办理和结算原则，定时核对现金及账目，并做好相应处理作业。
2、及时回收公司各项金钱，开具收据发票，及时回收现金
3、有条有理地完结薪酬及其他应发放经费发放作业，并做好挂号。
4、严厉审阅凭据，拒不对不符手续凭据进行报销。
5、完结领导下达的其他使命。
回忆曩昔一年的作业，仍是有许多值得反思的当地，比方专业性不强，理论根底不厚实，有些专业术语并不了解，某些作业还不能称心如意地处理。针对以上问题，我往后将进一步加强理论学习，然后行进作业功率，行进对事务的熟练程度。一同，我也会取长补短，更好地完结自己的本职作业。
以上是我20__年的年终作业总结，谢谢咱们。
工人年终作业总结篇5
20__年是医院启用、抗菌药物专项办理作业__年，也是创先争优、医疗质量万里行、三好一满足、优质护理服务演示作业打开__年，在院部的领导下，后勤作业人员建立全部为了临床，全部为了医院的服务思维，紧紧环绕临床的需求，环绕医院中心作业的需求，求真务实，齐心协力做好作业，完结了院部交给的各项作业使命。现将作业总结如下：
一、加强理论学习，建立一心一意为公民服务的理念
细心组织全体科员不断学习，建立正确的世界观、人生观、价值观，不断行进思维觉悟和道德修养，发起奉献精力，一心一意为伤病员服务，一心一意为公民服务。
二、加强法令法规的学习，履行岗位职责制
没有规则就没有方圆，法令、规章原则、岗位职责是咱们行为的基本原则，是咱们作业的合格标准。咱们在加强思维作业的一同，也加强法令法规，单位规章原则以及岗位职责的学习，不断行进遵纪守法、按规章原则就事，细心实施岗位职责的自觉性，尽力完结各项作业使命。
三、加强科学文化常识，专业技能常识的学习
建造一个招之能来，来之能战，战之能胜的后勤战役团队。医院后勤作业纷繁复杂，不同工种有不同的专业之术，有不同的岗位职责，要完结不同的作业使命，就需求一个有各种专业技能组合的部队，就需求一个联合协作的部队，才干更好地为临床一线服务，才干使医院这个大集体更好地为公民服务。
四、完结了各科室的后勤作业使命以及日常的后勤保障供给使命
加强职工食堂和养分食堂的建造，保证职工，实习生以及就医患者等膳食需求以及完结各种会议、宾客款待等作业使命，加强院容面貌建造，美化美化环境。
五、存在问题
后勤尽管做了许多的作业，但医院在打开，要求在行进，需求咱们不断的发现自己的问题，处理问题，跟上年代的打开需求。
工人年终作业总结篇6
两年前，通过朋友的介绍信，我背着大包小包来到了咱们工厂，那时分我还只刚出社会不久。因为我个人性情问题，我以为在工厂作业和我的性情比较契合。所以一再考虑之下，我带着一份决计和一份学习的心态来到了咱们工厂。一晃而去现已两年了，这一年我也现已像是一个老职工了，不再出一些小毛病，更不会像最初相同因为粗心犯错。这是我比较之前一年的生长，也是我自己尽力和争夺的成果。
第一年是我很疲倦的一年，因为工厂的这份作业做久了之后，我感到了显着的疲倦。首要是它单一，每天重复相同的作业。我信任不管是谁，每天做相同的作业都会觉得十分疲倦。但之后不久我就给了自己这个问题最好的答案，那便是别人都能坚持，我为何不行？所以，带着这一份顽强，我决然动身，不再回头，不再留步。本年我的感觉就变了一些，我感觉这份作业仍是十分风趣的，尽管每日的作业很单一，但是可以和搭档们在一同有说有笑的作业是一件十分夸姣的作业。每一个作业都会给咱们带来不同的收成，它就像是相同食物一般，内涵价值不相同，咱们所尝到的滋味也就不同了。而它仅有相同的便是，它可以让咱们果腹，不再饥饿。这是咱们一同的方针，也是每个人步入作业的初衷。
当我理解了这一点之后，我就简单的接收了这份作业，并且在这份作业上坚持初衷，勤勤恳恳，从不诉苦也从不违反纪律。这样的我毕竟仍是得到了领导们的欣赏，领导必定了我的作业情绪，也对我的作业状况进行了表彰，他不止一次在许多搭档面前表彰我。作为我个人而言，这是对我极大的必定，更是对我不断尽力的确定。但关于工厂而言，我只是其间一个为之斗争的人，还有更多的人没有被咱们的看见，他们也在自己的岗位上静静的尽力着。所以这一年我坚持着一颗杰出的平常心，在这份普通的岗位上奉献自己的清楚，奉献自己的价值，也奉献着自己的细心和执着。
未来一年并不遥远了，这个月一完毕，它就会抵达咱们的跟前。对此我想我也应该为自己将来一年做打算了，这份作业虽原封不动，但它仍然潜藏着无限打开的或许。有些东西咱们看上去它是惊涛骇浪，但它的底下，则或许是万丈海底，据藏着无限的惊喜和不知道。这一年的自己在生长中享用收成的愉快，也在应战中逐渐证明自己。我乐意在未来一年愈加尽力下去，为自己也为工厂乐此不疲，坚持斗争！
工人年终作业总结篇7
一年365天，在新的20__年到来之际，我在这里送走20__年，以及这一年中静静尽力的自己。
回忆20__，作为公司的一名职工，在领导的正确的指挥下，我跟跟着部队不断的学习和行进。一年下来，不只吸收了作业中不少的经历，也大大的行进了本身的事务才干。可谓是收成满满的一年！当然，尽管20__年的全体成果上咱们都算不上特别的超卓，但我信任，不管何时，咱们都在再接再励的行进着，再下次发现时机的时分，咱们必定会获得愈加超卓的成果！
现在，反思曩昔一年来的状况，我在此20__年来的作业做如下的反思和作业总结：
一、作业状况
年头之际，跟着20__年商场和日子的不安靖，咱们的作业遭到了许多的影响。不只简直难以依照上一年的方案正常进行，乃至连正常的作业都很难进行，这令咱们都很头疼。
但在这样的状况下，咱们也没有中止自己的脚步，即便只需一点点，但每个人都在家中、宿舍里，运用自己的时间以及一点点的资源尽力的协助公司度过这个难关。当然，我也相同参加到了这支部队里。
在本年的作业中，因为许多的影响，咱们的作业打开比起以往要愈加困难。但是，在领导们的指挥和鼓舞下，我也活跃的战胜了作业中的不便利，并运用自己的休息时间，赶紧完结作业，并顺畅的行进了本身的作业才干，让自己有所行进。
再后来，当作业正式打开的时分，我也没有放松自己，反而愈加尽力、谨慎的在作业中改善自己的缺少，在作业中尽力的完结自己的作业使命，给公司带来更多的奉献。
二、作业的缺少
已然有改正，那么当然是有缺少的。其实，乃至还不少。反思这一年来，我从自己的纪律、职责、思维等方面活跃的改善了自己的缺少。当然，事务才干的方面也一向在打磨和行进。也通过逐渐的训练发现并改善了自己的个人习气问题。
但现在，仍旧仍是有少许的缺少存在于作业中。如：“在作业中简单因寻求功率导致的粗心。”这算是我一向以来的坏习气。尽管功率十分重要，但假如自己的作业使命都没能做好，有用率也是没有意义的。
为此，在接下来的一年里，我要活跃改善自己在这方面的缺少，并严厉的加强本身办理才干，让自己在接下来的20__年里能为公司带来更多利益！
工人年终作业总结篇8
转瞬20__年行将曩昔了，一年来，我积累了丰厚的作业经历，咱们的检修职业充满着竞赛，只需更好的服务情绪，更好的技能水平，才干在同行中抢先，但这些有必要从每个职工做起。咱们在作业中，在把个人技能行进的一同，应该有以人为本的知道，把事想在别人前面，把事做在别人前面，这样才会在竞赛中抢占先机，在检修时，车间对安全防护方面做的比较全面，使我在检修时有很大的安全感，在技能方面咱们电气区域也组织过屡次的训练学习，每次设备出现不常见的毛病时，都会组织谈论剖析，然后行进个人技能水平，保证在次出现相似毛病时，能很快的，很好的，把毛病处理，为保证安全出产，更好的把作业做好。
一年来，在作业中只需遇到不明白的问题时，我会及时的检查材料，并像甲方技能人员求问，再加上我捉住每一个可以训练自己的时机，将书本上面的常识使用到实践操作中去，把握了必定的作业技能。如;大包反转体系的检修，中包车的检修，大包电气滑环的替换，大中包称重的修理，结晶器振荡体系的替换及日常保护，扇形段传动体系的检修，变频器日常保护及参数设置，三相异步电动机的检修及下线修正保养，火焰切割机修理及替换，气动调节阀的校验，___的外部接线及保护，等，在检修时咱们必定要细心，比方咱们在检修编码器进程中，在紧端子时必定要细心，要操控好紧线的力度，因为编码器的接线为__平方毫米，特别的细，假如用力过大就会伤到导线皮层，看似不大重要的一个细节，假如电机接连长时间作业，应为电机的振荡影响，渐渐的导线就或许会断，若咱们铸机的几个重要部位的编码器毛病，则或许会对设备带来很大的危害，所以咱们在检修时必定要对设备担任，对自己担任，检修时必定要细心。
作为一名检修电工，我觉得在检修时咱们必定要铭记一下三点：1.遵循履行公司上级文件精力，行进自我用电知道，增强自我职责心。要做到三不损伤，即，不损伤自己，不损伤别人，不被别人损伤。安全交底必定要履行到位，检修作业时有必要两人以上，停电挂牌，三方承认必定要到位，要做到不承认不开工。
自年月份我任职三班电气班长以来，在这八个月里我班未产生过一同安全事端，我班严厉履行三班作业办理规则，我班人员的技能水平在日常的检修与屡次的训练中，得到了很大的行进，使我班人员在设备出现毛病时，能在最短的时间里扫除。
在年里咱们连铸机因为电仪原因出现了屡次影响出产事端，__月__日晚，8#机检修，在替换11段外弧触摸器时，因为施完工后没有细心承认，导致___v串如__v模块，将本体plc部分模块焚毁，此事端尽管不是咱们班形成，但此事端是个典型的比如，反映了咱们在检修时还存在着很大的缺点，检修时施工人无职责心，没有进行三方承认，咱们班组对事端进行了全班学习，以行进我班组人员的职责心，我全力要求我班人员在检修时对设备担任，对自己的作业担任，万不行粗心粗心，避免形成不用要的丢失，以保证作业的正常有序的作业。
尽管在我作业的一年里，我向自己的方针迈进了一大步，但是我仍然看到自己还有许多的缺少，理论水平的短缺，思考问题有时过于草率，想的不行周全，都是我在新的一年里需求尽力的方向，在20__年里我会汲取__年里的经历教训，把自己的作业做的更好。使咱们的设备愈加的安稳。我会总结20__年里出现的一些不常见的毛病，组织全班人员进行学习。然后行进班组的全体检修实力，归纳20__年里产生的一些安全事端，进行学习。
工人年终作业总结篇9
我叫___，现担任机修班一名修理工人。
想最初，我怀着一腔热血，怀着对公司的夸姣神往应聘来到贵司，想在永寿县这片土地发挥我的满腹才干。而当我上岗的时分，却被奉告调任至机修班，干的作业与我面试时谈及的希望作业截然不同。
我在机修班组三个月期间，以我来看，公司设备部、机修人员存在许多缺少，现总结报告如下，
设备办理存在以下缺少之处。
1、设备办理缺少有用的常识和数据库支撑，是传统的办理方法，缺少有用的现代化设备办理数字化体系辅佐。
2、设备办理原则仍旧是粗豪式办理，设备办理组织组织需从头构建，应使设备部每个人员都深入了解自己的职责与使命。
3、出产部的设备保护知道应加强。应在日常运用中留意保养设备，将行将产生的设备毛病消除在萌发状况。
而机修人员则存在以下问题。
1、领导决议方案无威信力、监督不到位，使得基层将指令履行不行及时。
2、存在单个人员安全知道、常识匮乏。原则、标准不健全。
3、存在消极怠工行为。且对自己的权、责不行清晰。
现对设备办理以及以上问题进行剖析。
设备办理实践便是为出产服务，最大化企业盈余为意图。设备办理中心可分为以下几点：
1、安全及环保。
在这里我把环保放到了与安全齐平的第一位。也是我曾经担任项目经理以来，最垂青的两点。有必要强化现场安全知道，遵循安全出产法。坚持安全出产，预防为主的出产标语。其次，20__年政府作业报告中的20__年政府作业使命中第七条就深入指出，绿色打开为现代化经济体系的必定要求，处理污染的底子之策。搭档要强大绿色环保工业，加速火电、钢铁职业超低排放改造，重污染职业合格排放。调整优化动力结构。这就需求我企业对环保技改的许多资金投入。
2、出产功率的行进。
出产功率是出产部的要害目标，而设备部便是要保证出产与设备的数量相匹配、设备技能更新跟得上现代科技打开的速度、毛病产生率无限下降、使得OEE升高。咱们企业在自动式的预防性修理和猜测性修理等方面做的较为超卓。
3、现代化运维技能的老练使用。
我学习之前我触摸过的其他企业的设备办理，加上我的办理思路：便是以智能化运维体系为中心。出产部通过前言(例如微信小程序扫描设备二维码，可以快速定位毛病设备)将信息传给报修终端传给现代化运维体系。体系将毛病信息传达至修理终端，由设备部领导通过联网技能选用派单制将使命分发给机修班组。此举也能收集设备常用数据以及毛病数据。以便于后台剖析。以数据驱动强化高层决议方案、办理重心可下放至职能部分(出产部、设备部)。强化作业履行者的职责知道与才干培育。
一同此法也可延用到设备出产、保养的日常行为中。
以上是通过现代化设备办理使用给出我企业设备部的几点观点。
再来说说机修人员存在的若干问题。
在此举个比如：在5.12汶川大地震中咱们的子弟兵可以在最短的时间、最艰苦的条件下投入到“战场”。可以逾越存亡，抗震救灾，为咱们的抗震救灾的成功奠定了坚实的根底，遭到国表里人士的高度赞赏，为什么咱们这支部队的战役力如此之强?我想，是原则、是标准、是指令，是使命、是铁一般的纪律。而企业的生计、出产、打开就有必要看作是一场战役，有必要有原则、有标准、有指令、有使命、有纪律。
因为我也在机修班组，针对以上存在问题，就不多加谈论。我给出以下对应办法。
1、标准设备部原则、标准机修班安全出产标准，定时实施训练。例如：高空作业国家标准、氧气乙炔焊焊接操作规则、动火证原则、安全员辅佐安全办理、设备部报修单的流通原则。使每个机修人员都知道自己什么作业应该干，什么事不应干，什么作业需求通过领导赞同才干干。
2、设置派单鼓励机制。众所周知：鼓励机制可以激起职工的活跃性、自动性、发明性。鼓励机制可以是物质鼓励，也可以是精力鼓励。可以是正鼓励、也可以是负鼓励。将派单鼓励制合理的转换为绩效分数，将大大行进一切修理人员的作业愿望。
以上是我在贵司担任机修工以来的总结与报告。若有幸赢得领导欣赏，请将我调至我抱负的岗位。并非我怕喫苦不能担任机修使命，而是我曾经作为一个办理者而言。机修班作业人员的种种违章操作，使我触目惊心，不敢与他们搭档。
最终愿公司：飞起玉龙三百万，搅得周天寒彻。
工人年终作业总结篇10
一、基本状况：
职工食堂、款待所两个单位共有干部职工__人，担负着较为深重的表里款待、职工就餐等项作业使命。在沙运司党委、沙运司以及日子公司的领导下，在各兄弟单位领导和职工同志们的大力支撑下，咱们严密环绕沙运司的全体作业全局，精心搞好了各项日子服务作业。到现在，职工食堂、款待所收入x元，固定本钱x元，变化本钱x元，赢利为x元。
二、本年以来的首要作业状况：
职工食堂、款待所是沙运司后勤日子服务作业的重要组成部分。尤其是处在，担负着较为繁忙的各级领导、宾客的款待使命和面临沙运司内部独身干部职工的住宿、日子等项作业。作为沙运司的一个“窗口”单位，这两个单位作业质量的好坏，直接关系到沙运司的对外形象和广阔职工的切身利益。因而，咱们坚持做好以下几个方面的作业：
1、环绕全局，行进知道。
本年以来，沙运司的各项出产运营活动和全体作业全局出现出了史无前例的严重繁忙现象。在此状况下，咱们的作业节奏和各项办理、日子服务作业假如不可以紧紧地跟上沙运司快速打开的大好形势，必将愧对沙运司领导的信任和支撑，也无颜面临勤劳勉战在各项作业第一线的沙运司广阔干部和职工。
因而，咱们把实在做好各项日子归纳服务作业当作遵循沙运司党委、沙运司全年斗争方针，坚持以人为本，关怀职工日子，为广阔干部职工办好事、办实事的重要方面实在抓紧抓好，使职工食堂、款待所真实成为“职工之家”和干部职工满足的场所。特别是咱们可以严密沙运司的全体作业全局，密切联络本单位的实践，坚持对职工进行“日子服务无小事”、“做好各项款待和为职工服务是咱们的本分”等项教育，使咱们从思维上知道到了做好本职作业的重要性，然后自觉地投身到各项服务作业中去。本年以来，职工食堂、款待所的一切作业人员，都能以沙运司的全局为重，不遗余力地做好各自的本职作业，遭到了领导和职工的称誉。
2、加强办理，标准运作。
职工食堂和款待所的作业常常与干部职工打交道，触及咱们的吃喝住等一些详细问题，被人们以为是“出力不讨好的作业。在这种状况下，咱们没有因为自己尽管做了许多作业但不到咱们的认可而悔恨，而是不遗余力地搞好各项服务。
本年以来，咱们没有孤负沙运司领导和广阔干部职工的希望，领导一马当先，加强各方面的办理，并不断为咱们发明杰出的服务条件，为逐渐走向标准化办理和优质服务作业奠定了了杰出的根底。咱们在抓好各项办理的一同，还在改动运营方式、改变服务情绪、行进服务质量方面做了许多作业。咱们一向坚持以人为本的服务理念，采纳了多种服务方法，尽量为干部职工供给便当条件，使咱们一回到款待所就犹如回到“家”的感觉。
3、联合协作，优质服务。
款待所和职工食堂所承当的作业使命琐细而冗杂，但每一项作业都与沙运司的全体作业和干部职工的切身利益休戚相关。特别是咱们所承当的许多大中型对外款待使命，直接触及到沙运司的对外形象。因而，咱们在有关部分的合作下，坚持搞好内部联合协作和行进优质服务。特别是本年以来，款待所和职工食堂人手较少，作业量较大。为了不影响正常作业作业，凡有大中型款待使命，咱们内部的职工都可以遵守领导的组织，不分职业，不讲条件，竭尽全力搞好款待作业。
本年以来，食堂所承当的三桌以上的款待使命达十屡次，但每一次款待使命都可以圆满地完结，遭到沙运司领导的信任和咱们的好评。咱们还把沙运司内部独身干部职工的就餐和住宿服务当成作业重心实在抓紧抓好。现在，沙运司各项出产运营使命严重而繁忙，尤其是一些长时间在各个出产运营第一线作业的独身干部职工，度假或许因公出差回到就餐和住宿，辞职信范文网名大全作为后勤日子服务单位，可以设身处地的为他们考虑，使他们可以吃的满足，住得适意，则是咱们的作业本分。为了使咱们的各项服务作业上档次、服务上水平，款待所及时为咱们换发被褥、床布，并在详细的服务作业上做到了情绪和颜悦色，环境洁净整齐，使咱们在款待所可以住得适意。
就餐方面，咱们没有停留在使干部职工只是可以吃饱那种一般化的水平上，而是严厉依照沙运司领导的要求，在服务情绪和饭菜质量上多下功夫。现在，职工食堂以自助餐的方式一日三餐供给，每顿的主食都在六个种类以上，副食也在四个以上，并每顿都配有两个肉菜和适口的菜汤。为了做好这项作业，职工食堂的办理、服务和炊事员同志心往一处想，劲往一处使，一心一意地为干部职工供给满足和优质的服务。职工食堂还拟定了每周的食谱和菜谱，予以发布，便于承受咱们的监督。因为职工食堂的饭菜质量和服务作业有了新的起色，就连一些住户同志也乐意携家带口的在职工食堂就餐了。为了便利干部职工的日子，职工食堂还在严重繁忙的作业之外，为干部职工家族供给馒头、花卷和一些卤制品，深受广阔干部职工的赞扬。
工人年终作业总结篇11
岁首年终，我静心回忆这半年多的作业日子，心境难以安静。成功的人不是赢在起点，而是赢在转机点。本年6月总算迎来了我人生中的第二个转机，因报告：
就告识充沛实践的4已熟练把握发酵工艺流程。现又在糖化配料工序作业，一方面加强事务常识的学习，行进事务才干。在领导的尽心辅导和作业人员热心协助下，有方案的进行着事务理论常识的学习。首要，我知道了该工序的一切设备，对全市状况有了一个开始的了解，细心查找各个管道的走向和用处。其次，细心做好本分作业，用心了解作业流程和标准，在搭档的辅导下，加强了对该工序常识的学习，在实践中行进了自己的事务才干。
三、结壮肯干，刻画法律队形象
一向坚持谦善学习的情绪，联合协作，实在增强职责感、服务知道和和谐才干，使本身才干全面行进。作业中时间提示自己：我的形象代表着出产部法律队的形象。在作业的进程中，遵守纪律，严厉保密，尽力作业，遵守组织。一向紧记自己出来作业是代表出产部法律队的，绝不能给出产部法律队抹黑。
回忆曩昔，我在思维上、学习上、作业上获得了一点行进，但也还有缺少之处，理论常识水平还有所短缺，生长的还比较慢，离领导的希望还有距离，本身归纳本质还需求更进一步行进。在往后的作业中，要尽力做一个复合型的法律队作业者。把张口能说、有事能办，作为自己的作业原则，严厉要求自己，一向坚持一颗平常心来对待作业，尽力培育自己语言表达、组织和谐、服务决议方案等方面的才干，使自己在最短时间内生长为一名合格的作业者。
不当之处，恳请领导同志们批评指正！
